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“干部素質提升年”見真章!從"磨刀石"到"金剛鉆"——看襄陽黨員干部如何用"兩資三能"錘煉硬核本領
分享到: 發布時間:2025-6-3 14:55
來自: 漢水襄陽
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在“干部素質提升年”的引領下,襄陽市錨定“打造中西部發展的區域性中心城市”目標,激勵黨員干部深入基層一線,以實際行動服務企業、服務項目、服務群眾,推動“兩資三能”工程走深走實,讓務本務實、真抓實干成為襄陽廣大黨員干部的鮮明底色。

從“掛職副總”為企業排憂解難,到招商團隊在招商引資中展現責任擔當,再到基層干部盡心竭力辦實事解民憂,襄陽的黨員干部們用腳步丈量土地,用汗水澆灌收獲,以實干彰顯擔當,為襄陽高質量發展注入源源不斷的新動能。

躬身入局為企業排憂解難

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“正是有了鄭副總給我們想辦法、出點子,我們的擴建項目才得以提前投產。他不要工資,辦事效率高,比我這個正牌老總更靠譜!”南漳龍佰鈦業擴建項目負責人高興地說。

項目負責人口中的鄭副總,是南漳縣政協辦公室副秘書長鄭安軍。作為“掛職副總”,鄭安軍把企業的事情當成自己的事,一心一意為企業解難題、謀發展。

前不久,在項目推進中,施工方不慎挖斷一根電線,影響了周邊用電。得知情況后,鄭安軍第一時間趕到現場,協調縣供電公司和城關鎮政府工作人員到場處理,不到3個小時就恢復了供電。

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今年以來,南漳縣大力開展“企業一線行動”,精心挑選92名懂經濟、善招商的副科級以上干部掛職“企業副總”。入駐企業以來,掛職“企業副總”立足崗位、履職盡責,累計幫助企業解決生產要素保障問題102個,解決融資不便等問題31個,解決產銷對接難等問題82個。

企業是經濟發展的核心力量。為推動企業高質量發展,在市委、市政府的統籌領導下,襄陽深入開展“四上”企業調研服務活動,一大批黨員干部聚焦企業發展的痛點、難點、堵點,躬身入局解難題,受到廣大企業家的好評。

博亞精工希望相關部門支持企業開發農產品深加工智能成套設備產品。市委組織部負責同志在調研中了解情況后,積極協調市經信局、襄陽正大集團、湖工大食品科技學院與企業開展對接,研究開發首臺高端鹵味預制菜自動化裝備。在市經信局組織的“襄機聯動”首場先進適用裝備推廣活動專場對接活動中,襄陽全市12家糧油和預制食品加工企業與博亞精工、天斌機械等糧機裝備制造企業開展對接交流。

宜城市國鑫物業服務有限公司主要為大型醫療機構提供物業服務。由于專業技能和服務人群的特殊性,存在“招工難、留人難、管人難”的情況。市規上企業服務調研組了解情況后,迅速聯合宜城市開展協調服務工作,幫助企業在大型招聘會上設立宣傳點位,協調人社部門將特殊工作崗位的人員培訓納入春季人力培訓重點,助力企業面試新員工32人次。目前,培訓人員已全部上崗,大大緩解了企業用工壓力。

據介紹,襄陽全市“四上”企業調研服務活動開展以來,在市“四大家”領導率先垂范下,廣大黨員干部主動服務、靠前服務,已為企業累計解決1198個問題。

在招商引資中展現責任擔當

谷城石花酒業建成的清香型白酒3.0智能化釀造中心試投產,可新增1萬噸原酒產能和2萬噸原酒儲能

“我幾乎每天都要去企業,幫忙解決問題。”谷城縣鐳納新材料項目服務專員黃瑞說。

鐳納新材料是谷城強鏈聚能的優質項目。為了拿下這個項目,谷城縣招商團隊帶著量身定制的方案,前往江蘇對接企業。經過認真研判,企業給了很高的評價:“谷城的招商伙伴很專業,對我們的技術優勢、終端客戶了解得很清楚,堅定了我們在谷城投資的信心。”

從簽約到開工,鐳納團隊真切感受到了“谷城速度”:1天跑完多個部門,24小時拿到不動產權證。“在谷城,每個項目都有‘全生命周期流程圖’,服務專員會跟進每一個流程,提醒企業每個步驟應該注意什么、遞交哪些資料。”谷城縣招商服務中心負責人表示。

得益于這種踏實勤勉的作風,今年一季度,谷城縣新簽約億元以上項目35個,合同投資額158.58億元,招商引資質效位居襄陽全市前列。

招商引資不僅要有的放矢,也需要用心用情。

“自回鄉發展以來,棗陽干部對企業關懷備至,企業也依托棗陽豐富的資源和優良的產業基礎,實現了跨越式成長。”湖北妍琪生物科技有限公司負責人程翠說。

多年前,在外摸爬滾打多年的程翠萌發了回鄉創業的想法,她心中既滿懷憧憬,又擔心回鄉發展面臨諸多挑戰。然而,讓程翠倍感溫暖的是,項目從籌備到達產再到提能,棗陽市各部門都給予了全方位的支持,專業服務人員細致入微的指導與幫助,有力促進企業落地生根、開花結果。

程翠的親身經歷,讓廣大棗商對家鄉干部的作風贊不絕口。在4月2日舉辦的“百強‘棗’進位 同心建支點”棗商回鄉和返鄉創業推介交流會上,10家商會50余名棗陽籍企業家齊聚一堂。棗陽市委統戰部負責人表示,對所有返鄉創業、重點招商項目,棗陽市將成立專業服務團隊,提供從項目簽約到投產達效的全生命周期服務保障。

航宇嘉泰車間內,適配國產大飛機C919的旅客座椅正在量產

樊城區多次赴京對接,利用產業生態招商,成功打動中航工業,推動湖北航宇嘉泰飛機設備有限公司商用飛機綜合廠區項目落地開工。東津新區以“招商不打烊、服務不斷檔”的堅守,搶抓“五一”假期襄商返鄉、外商出行的黃金窗口,全力推動項目洽談與資源對接工作提質增效。

用腳步丈量土地,用汗水澆灌收獲。今年以來,襄陽成立十大招商團隊,由市“四大家”領導掛帥,依托資源招商、產業招商、鄉情招商、環境招商等開展招商引資工作。從京津冀到長三角再到粵港澳大灣區,處處留下了襄陽招商團隊的辛勤足跡。

今年一季度,襄陽全市重點招商引資項目集中簽約,28個項目總投資726億元。越來越多的企業愿意投資襄陽、扎根襄陽,為襄陽高質量發展貢獻力量。

盡心竭力辦實事解民憂

老河口市民服務中心醫保窗口工作人員為老人講解辦理手續流程

“沒想到不用孩子奔波,在家門口就把事辦成了!”近日,在老河口市民服務中心醫保窗口,70歲的陳大爺緊握著工作人員的手連聲道謝。

陳大爺的女兒在廣州工作,即將到退休年齡,需辦理職工醫保退休手續。根據現行政策,老人本可通過湖北政務網“高效辦成一件事”模塊線上辦理,但因不熟悉智能操作,著急得不知如何是好。

窗口工作人員劉敏立即啟動特殊服務預案,經過17次電話呼叫、3次信息核對聯系上了陳大爺的女兒。通過視頻連線,工作人員耐心細致地指導陳大爺的女兒下載“鄂匯辦”APP,準確填報相關信息和材料并成功繳費。一場跨越1300公里的醫保代辦服務,歷時3小時25分鐘完成。

不僅襄陽人享受到了基層干部的貼心服務,外地游客也獲得了公安干警的熱情幫助。

老人走進樊城區火車站警務平臺求助

“我昨天把手機弄丟了,一整天都沒吃飯。”5月3日晚上,一位老人走進樊城區火車站警務平臺求助。

原來,老人“五一”假期從上海來到襄陽旅游,在春秋寨游玩時手機滑落墜入山崖,沒辦法聯系家人和朋友。用現金買了返程的車票后,老人身無分文,一整天也沒吃上一口熱飯。

“您先吃飯,等會兒再乘車回家。”民警李曉軍安慰完老人,買來一份晚餐。了解到老人所乘車次的時間,民警劉德柱也給老人買來泡面和礦泉水,供其乘車期間食用。

“謝謝你們,讓我感受到了襄陽人民的濃濃愛心!”看著一直陪自己聊天的民警和暖心的餐食,老人滿含熱淚。

沒有一流的社會環境,就沒有一流的營商環境。

襄陽黨員干部牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,持之以恒錘煉過硬作風,增強能力本領,提升服務質效,以黨風政風持續向好帶動社風民風向上向善,為大力實施“兩資三能”工程營造了優良環境。

漢水襄評

“兩資三能”就是最好“磨刀石”

習近平總書記指出:刀要在石上磨、人要在事上練,不經風雨、不見世面是難以成大器的。

今年是“干部素質提升年”,襄陽正在實施的“兩資三能”工程,正是干部成長最好的“磨刀石”。

讓黨員干部在破題攻堅中錘煉真本領。黨員干部深入一線,協調解決用地、用工、融資等難題,才能將“戶戶走到、事事辦到”的務實作風轉化為服務企業的具體行動。

讓黨員干部在急難險重中鍛造鐵肩膀。“兩資三能”的攻堅性,決定了干部必須在矛盾集中處“摸爬滾打”。把“分外事”當成“分內事”,把“不可能”變成“可能”,才能練就“闖創干”的硬脊梁。

讓黨員干部在機制變革中激發新動能。大廈之成,非一木之材;大海之闊,非一流之歸。干部能力的提升沒有捷徑可走,唯有在發展一線經風雨、見世面,才能壯筋骨、長才干。

襄陽作為湖北省域副中心城市,肩負著“打造中西部發展的區域性中心城市”的使命,而“兩資三能”正是落實這一使命的關鍵抓手。我們要把“兩資三能”打造為干部成長最好的“磨刀石”。通過搭建“一線課堂”實踐教學平臺,促使干部從會議室的數據研討轉向車間現場的難題破解,讓他們在項目攻堅的“實戰戰場”中百煉成鋼,鍛造出一支政治過硬、本領高強、作風硬朗的干部隊伍,為襄陽的跨越發展提供堅實的人才支撐。記者:嚴俊杰 韓犁夫

(責任編輯:海闊天空    新聞熱線:0722-3318927)
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